職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
1、根據現有編制及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
3、利用各種招聘渠道發布招聘廣告,尋求招聘機構;
4、執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
5、進行聘前測試和簡歷甄別工作;
6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求;
7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
任職要求:
1、本科以上學歷,人力資源相關專業優先;
2、3年以上招聘經驗,有集團化公司編制及管理經驗優先;
3、性格外向,有良好的職業道德和職業操守,擅于溝通與協調,良好的團隊合作意識。
職位福利:五險一金、績效獎金、包住、餐補、帶薪年假、高溫補貼、定期體檢、節日福利
工作地點
地址:青島城陽區海利爾研發中心


職位發布者
HR
海利爾藥業集團股份有限公司

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石油·石化·化工
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1000人以上
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國內上市公司
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城東工業園青島海利爾藥業有限公司